Российским работодателям порекомендовали перевести на удаленный режим работы максимально количество сотрудников из-за резкого роста заболеваемости. Такое решение было принято на Российской трехсторонней комиссии (РТК) по регулированию социально-трудовых отношений при правительстве РФ.
Как сообщили в пресс-службе Минтруда, работников, которых необходимо перевести на дистанционный режим, определяет сам работодатель, пишет ТАСС.
В ведомстве напомнили, что перевод на удаленку не является основанием для сокращения зарплаты, если сохраняется весь объем выполняемой работы. Все вопросы организации дистанционной работы регулируются Трудовым кодексом РФ.
По данным Минтруда, сегодня дистанционно трудятся порядка 3 млн россиян.
Источник: Алтайская правда
